美洲杯冠军竞猜1集体1个人获全国老干部工作先进集体和先进个人

发布时间:2021-12-27 信息来源:

  12月21日,全国老干部工作先进集体和先进个人表彰大会在京举行,美洲杯冠军竞猜1集体1个人获大会表彰,其中,美洲杯冠军竞猜核工业二二一离退休人员管理局西宁管理处被授予“全国老干部工作先进集体”称号,美洲杯冠军竞猜中国核动力研究设计院离退休管理部主任陈冲被授予“全国先进老干部工编辑”称号。

  这次受表彰的先进集体和先进个人,是全国老干部工作部门和广大老干部工编辑的优秀代表。他们的先进事迹,生动诠释了党的性质宗旨和初心使命,继承弘扬了党的光荣传统和优良作风,集中体现了新时代老干部工编辑的新形象新担当新作为。

【先进集体事迹】二二一局西宁管理处

传承伟大精神  用心用情用力做好服务

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  二二一厂是我国第一个核武器研制基地,创造了“两弹”的辉煌业绩。核工业二二一离退休人员管理局西宁管理处(以下简称西宁处),是二二一厂全面退役后,为安置于西宁的原二二一厂离退休人员提供服务管理的组织机构,现有在职人员16人,服务老同志420人。

  习大大总书记十分关心二二一厂离退休职工,多次作出重要指示批示,要求解决离退休人员生活上遇到的困难和问题,讲好二二一老同志的“两弹一星”故事。西宁处在美洲杯冠军竞猜党组和二二一局党委的正确领导下,全处干部职工统一思想认识、提高政治站位、强化责任担当,始终把贯彻落实总书记重要指示批示精神作为首要政治任务,坚持“冲在前线、干在一线、服务在线、情感连线、永不掉线”的“五线谱”工作法,用心用情用力,主动精准服务,赢得老同志满意。

  争当奉献者,用心用情服务,为老同志送上“党的爱”

  二二一老同志是共和国核盾牌的铸造者,是国家安全的守卫者,更是为祖国核事业无悔奉献的功勋群体。他们始终与祖国同行,平均年龄84岁整体进入“双高期”。西宁处以“等不起”的责任感、“坐不住”的紧迫感、“慢不得”的使命感,用心用情用力开展“送关怀”、“送温暖”和“送亲情”服务。

  1.落实生活待遇“送关怀”。解决好老同志生活待遇问题是落实总书记重要指示批示工作的重中之重。西宁处干部职工提高政治站位,强化责任担当,全力落实各项待遇,切实解决历史遗留问题,全面梳理待遇政策100多项,核对老同志信息3万余条。以落实参加机关事业单位养老保险统筹这一国家大政策为契机,让老同志享受养老金正常增长机制,彻底地解决困扰二二一老同志近30年的“企事业混合制”养老待遇政策问题。二二一老同志说“这两年大家养老金逐年上调,由机关事业单位养老保险统筹支付。这是党中央对大家莫大的关心关怀。”

  2.定期走访慰问“送温暖”。西宁处以感情联系再紧密一些、掌握情况再深入一些、为老服务再细致一些为原则,提升为老帮扶关爱工作的深度和广度,用心用情做好走访慰问工作。2020年中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利75周年前夕,组织人员奔赴全国多地进行入户走访,很多老同志对组织的关怀慰问倍感欣慰,很多情景感人至深。工作人员向居住在山东烟台的唐鹤群老人转达组织问候,唐鹤群老人及其家属十分激动,唐鹤群的老伴儿拉着工作人员的手说:“大家离开西宁的时间比较久了,你们从两千多公里外赶来看望大家老两口,大家实在太开心了,组织上一直没有忘记大家,大家感到很幸福。”

  3.开展帮扶关爱“送亲情”。为了既掌握第一手信息,又能把组织关怀送到家,西宁处对长年卧床、生病住院老同志实施登记存档制度,做到第一时间关怀、第一时间慰问、第一时间帮助。退休职工王克俭在家中意外摔倒,老伴常年卧床,无法实施救助,西宁处在接到求助电话后,迅速赶往家中,发现王克俭老人倒在地上,工作人员及时询问情况,安抚老人,马上拨打急救电话,将其送至医院并全程陪护,但老人由于体弱多病加之摔伤严重,最终遗憾离世,因无子女照料,工作人员帮助料理后事,用实际行动成为离退休老同志可靠可亲可信的“家里人”。

  勇当责任者,建好暖心工程,为老同志送上“中核心”

  美洲杯冠军竞猜党组高度重视落实习大大总书记重要指示批示精神,成立专项工作领导小组,形成美洲杯冠军竞猜总部、二二一局、西宁处三级落实责任主体,按照分工协作、紧密配合、联合推进的原则,狠抓集中安置点房屋维修工程和“三供一业”改造项目,高质高效完成小区整体环境提升、住房条件改善,为二二一离退休员工打造全新家园。

  1.千方百计做好房屋修缮工程。西宁市集中安置点房屋已建成近40年,基础设施老化,是二二一厂集中安置点中涉及房屋最多、情况最复杂、施工难度最大的一处。为确保此项工作顺利实施,为老同志打造温暖新居,西宁处创新工作方法,以高度的责任心、使命感,克服种种困难,创造有利条件,千方百计为群众解难题、办实事,圆满完成了“让总书记放心,让老同志安享幸福晚年”的暖心工程。2020年底,圆满完成总计752套的房屋修缮工作,老同志居住环境焕然一新。小区的老同志表示:“在习大大总书记关心下,这两年待遇好了,看病就医更省心,美洲杯冠军竞猜等还组织对职工住房进行修缮,美化了社区环境,生活舒心多了。”

  2.以党建联建推进“三供一业”改造。由于历史原因造成小区施工图纸等资料留存不全,使得同时开展的修缮工程和“三供一业”改造难度升级,加之新冠疫情肆虐,工程进度受到极大影响。西宁处全体职工凝心聚力、众志成城,一手抓疫情防控,一手抓质量进度。同时,西宁处主动对接中核五院、中核咨询,成立项目现场联合党支部,开展党建联建,让政治领导力打破单位壁垒,推动现场问题有效解决,为工程建设保质保量保进度提供坚强保障。

  3.党员先行架起沟通理解桥梁。为减少改造施工过程中对老同志日常生活的影响,西宁处党支部科学制定计划,合理组织施工,充分发挥基层党组织先锋模范和战斗堡垒作用,联合6个离退休支部、23支委、143名党员开展联合行动,做好说明服务和心理疏导工作,从思想上让老同志理解改造工作的好处和实惠,开展义务维修和志愿服务活动,帮助老同志解决生活实际困难,从情感上打通沟通和理解的桥梁,施工现场发挥最大合力,加快改造进程,尽最大努力减少扰民因素,从行动上打造暖心工程。

  善当传播者,讲好红色故事,传承老同志“家国情”

  二二一老同志是“两弹一星”精神的孕育者。讲好“两弹一星”故事,既是总书记批示的具体要求,也是西宁处全体干部职工义不容辞的责任。为切实将习大大总书记的关心关爱落实落细,西宁处与西宁市城东区区委组织部积极沟通,打造中核二二一“两弹一星”精神纪念馆暨康西社区二二一红立方微综合体,占地面积600余平方米,辐射小区居民3260人,党员186人。西宁处依托充分发挥微综合体功能,调动二二一厂离退休老干部、老党员以及小区居民参与社区治理积极性,激活小区内生服务力量,提升为老服务品质,向小区周边居民、单位、学校进行宣传,传承弘扬“两弹一星”伟大精神。

  1.做强党员教育的“结合体”。该馆分三个篇章九个单元对“两弹一星”精神起源、发展及曾经的科研工编辑对“两弹一星”的巨大贡献进行了解读,结合221厂实物展示、图片展示以及离退休老党员、老干部现场讲故事等多种方式,生动呈现“两弹一星”从无到有、从小到大、从图纸变为现实的过程。让来访党员、群众在历史和现实的对比中更加深刻地理解“两弹一星”精神的伟大和不凡。

  2.做实社区服务的“共同体”。西宁处和城东区组织部、康西社区一起,整合各领域、各层面优势党建、政务、服务、治理等资源,建立二二一局党委、康西社区党委、西宁管理处党总支、物业企业“四方联动”工作机制,在微综合体内提供集党员学习教育、社区志愿服务、居民文体活动、矛盾纠纷化解、居民幸福食堂于一体的精细服务。

  3.做好基层治理的“融合体”。按照党建项目安排部署,微综合体作为融合党史教育、治理服务等功能的小区“微阵地”,将弘扬和传承“两弹一星”精神,用好用活各类优势党建资源,积极促进二二一小区离退休老党员、老干部更好地融入区、街道、社区、小区,在优化和改善小区生活环境的过程中,形成互融互促的良性循环。

  西宁处全体干部职工将始终贯彻落实好习大大总书记对二二一的重要指示批示精神,用心用情用力,做好服务工作。两年来,二二一老同志获得感、幸福感、自豪感大幅提升,2019年满意度测评为98.9%,2020年满意度测评为99.7%。西宁处全体干部职工将牢记初心使命,“核”力做好服务,决心让总书记和党中央放心、让美洲杯冠军竞猜党组信任、让二二一老同志满意。

【先进个人事迹】核动力院离退休管理部主任—陈冲

我的职责就是为退休老同志的幸福晚年守好岗

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  2019年8月19日一早,核动力院离退休处(现离退休管理部)主任陈冲急匆匆的赶到会场,参加退休人员社会化管理工作启动会,会议就院退休人员社会化管理工作进行了前期研讨和工作部署。“这是我接手离退休管理工作以来最重要的任务之一,时间紧,难度大,当时觉得压力很大。”陈冲谈起推进退休人员社会化管理工作时说,离退休管理工作繁杂,开展难度大,这是普遍现象,但是有困难也不怕,逐个击破,总会有解决的办法。这是陈冲一贯的工作态度。

  正如他的名字一样,陈冲干事总有一股“冲”劲儿。靠着这股“冲”劲儿,在接手院离退休管理工作短短几年时间内,陈冲便做到了从焦头烂额、工作开展无从下手到得心应手、对老同志情况如数家珍。“以前从来没有做过这方面的工作,跟退休老同志这么频繁、深入地打交道,还是头一次。”陈冲说,近几年,通过创新管理、精细服务等,院离退休管理工作取得了比较良好的成果。如今,在退休职工圈儿里,都流传着一句话:“有问题,找陈冲。”

  做好精细化服务  让退休职工更有幸福感

  “老同志的事都没有小事”“比起管理,大家更多的是做服务”这是陈冲经常挂在嘴边的两句话。陈冲始终把为老同志做好服务作为工作的宗旨。

  “大家院退休的老同志都是为国家核动力事业做出过贡献的人,他们退休了,大家有责任有义务让他们晚年过的幸福、舒适。”陈冲说。院退休职工数量较大、情况较复杂,服务管理难度很大。为了更好全面、精准的服务退休职工,陈冲决定对退休职工进行分类管理、精细化服务。

  “在总体统一方案下,大家针对不同情况的退休职工,又实施了不同的服务方式。”陈冲说,在关心关怀离休干部方面,通过调研离休干部个人需求,形成个人精细化服务清单;提供了针对出行、就医、体检、生日慰问等多种个性化、亲情化服务,切实为老干部的日常生活和正常开展组织生活提供便利条件;在老干部生日、住院、建党百年重大节日庆典时上门看望慰问,尤其今年新增了90岁以上生日现场祝寿内容。同时,还制定了《院离退休职工关心关怀办法》,重点帮扶住院、重疾、遗属、异地等困难群体,提升了慰问标准和范围。此外,对退休职工中高龄、失独、失能、空巢、重疾等特殊人群和有突出贡献的老领导、老专家等重点人群,分类建立档案,分别提供个性化的服务内容。“比如参与第一代核潜艇陆上模式堆建设的黄士鉴老专家,因为子女长期在外地工作,本人年纪又大,身体也不好,所以我对他就会特别关注,时常会打电话或者上门看望。有一次黄老摔了一跤,给我打电话,大家赶紧把他送到医院,全程陪同,直到他出院。”陈冲说,针对这些特殊人群,还会将他们的信息分享给社区管理机构,协助街道社区向特殊群体提供方便的医疗、护理、居家等养老服务项目和政策宣传。2021年,春节慰问,院领导全员出动,亲自带队,慰问人员近500人,慰问金额达75万余元。中国共产党成立一百周年前夕,由院党委书记、院长带队,开展对全院离休干部及退休院领导的七一走访慰问活动,送去了组织的关爱和温暖。

  创新服务管理方式  助推养老服务体系建设

  2019年8月,院退休人员社会化管理工作正式开始推进。通过近一年的摸底调查、沟通协调,2020年6月30日,院与成都市高新技术产业开发区管理委员会正式签订《国有企业退休人员社会化管理服务移交协议》;9月10日,与成都市高新区芳草街道办事处正式签订《国有企业退休人员管理关系移交确认书》《国有企业退休人员人事档案交接协议》,标志着院退休人员社会化管理已完成档案和管理服务关系的实质性移交;9月27日,获得成都市高新区党群工作部同意将院29个退休党支部组织关系整建制转移至芳草街道的复函;10月16日,完成全部29个退休党支部组织关系的转出;10月20日,芳草街道党工委确认接收转入,标志已完成退休党员组织关系的实质性移交。至此,院退休人员管理服务关系、人事档案、党员组织关系全部实现实质性移交,标志着退休人员社会化管理工作全面完成。

  核动力院成为了美洲杯冠军竞猜第一家率先完成退休人员社会化管理工作的单位。“为了保障退休职工的最大利益,让他们能安心养老,幸福养老,这一年里,我带队去高新区芳草街道交流沟通了十几次,从结果来看,大家的努力没有白费。”陈冲说,考虑到院退休职工居住分散的特点,大多数居住再成都高新区,部分在夹江、北京、上海等地,为了统一标准,统一管理,实行了整体移交高新区芳草街道社区。核动力院也是成都唯一一家实现整体移交的单位。

  在实现整体移交后,陈冲并没有松口气,反而琢磨着怎么更全面地做好老同志服务工作。“通过前期与社区多次沟通交流,大家觉得跟社区打配合,共建共管,能有效提升老同志退休生活质量。”陈冲说,目前,院正在积极探索与社区共建共管模式。与社区建立双向联系人工作机制,各社区为移交党支部配备在职联系人,协助和引导开展工作;院也指派专人对应联系各支部,尤其对夹江地区四个支部进行重点联络,顺利规范各支部开展工作;组织芳草街道党工委书记等相关领导及三个移交社区党委副书记来我院进行参观及工作交流,双向促进,双向沟通,双向理解,增强感情和信息交流;协助三个社区对移交人员进行分组管理,设定联络小组负责人;配合社区对老年活动进行宣传组织,动员原院老体协中的积极分子,协助建立与社区老协的联系沟通,支撑社区活动开展;充分发挥部门与老同志和社区间的桥梁纽带作用,着力协调社区管理中的困难问题,如退休支部住院慰问报销困难问题、退休人员居住小区电瓶车充电安全隐患及地下室渗水问题,通过多次积极与社区的沟通协调,均在较短时间内得以解决,逐步探索出良好的共管工作机制。

  发挥老同志余热  助推核动力事业第四次创业

  “大家院退休的职工,都是在核动力事业战线上深耕多年的人,很多老专家都是‘宝藏’,他们的专业技术、精神品质,都值得大家学习和传承。”陈冲说,如何发挥老同志发挥余热,是他这几年一直在思考并实践的事情。

  2020年,正值核工业创建65周年暨我院第一代核潜艇路上模式堆满功率运行50周年,陈冲策划并开展了“传承核工业精神,为强核强国增添正能量”主题活动:组织了参与中国第一代潜艇陆上模式堆建设的老同志主题座谈会;组织了原总字907部队老战友“回家”活动。

  2021年,以庆祝中国共产党成立一百周年为主题,开展了“庆建党百年展核工业风采”文艺作品展征集活动,挑选优秀作品送美洲杯冠军竞猜参展;深入挖掘离退休党员典型人物,提炼先进事迹,形成11篇材料上报美洲杯冠军竞猜,现已全部入选美洲杯冠军竞猜“百名党员事迹征文”作品集;推荐23名老党员代表参加街道党史讲述活动;组织移交党支部书记“学党史、忆院史”主题活动;协助各移交党支部开展中国共产党成立一百周年庆祝纪念活动等。

  此外,针对有突出贡献的老领导、老专家,陈冲积极引导激励他们发挥余热、有所作为。邀请他们参加院史讲述或主题座谈,与青年工编辑深入交流,推动院优良学问传统的继承;深入挖掘老同志参与重点任务、重大项目攻关的经验,与多名有突出贡献的老领导、老专家进行深度访谈,已整理形成数篇有启迪和借鉴作用的访谈报告,为美洲杯冠军竞猜和院的改革发展建言献策。

  如今,已经对离退休职工管理工作游刃有余的陈冲,并没有停下脚步,而是不断的出“新招”。陈冲透露,明年计划通过调研养老机构和社会养老服务政策,对信息进行分类汇总,引导离退休人员充分利用政府养老惠民政策,拓展养老服务渠道。“让退休职工晚年更幸福,是我必须要做好的事。”陈冲坚定地说。

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